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L'accueil des jeunes en stage, en alternance dans le cadre de contrats de professionnalisation ou d'apprentissage, est un élément clé de la politique des ressources humaines du Groupe. Ces jeunes préparent leur diplôme (CAP, Bac Pro, BTS, licence professionnelle, master, diplôme d'ingénieur...) en expérimentant concrètement leur futur métier.

VINCI Energies multiplie les initiatives à destination des jeunes :
Au début des années 2000, Actemium crée Edulab aux Pays Bas, un laboratoire éducatif dédié aux métiers de l’automatisme en secteur industriel. Ce centre de formation et de découverte est voué notamment à la formation professionnelle des étudiants et à la diffusion d'une culture technique au sens large parmi les jeunes voire les très jeunes. Ainsi, chaque année, 200 à 300 écoliers et leurs professeurs visitent Edulab. Aujourd'hui, Edulab est un centre de recherche et de formation reconnu dans tout le pays. Il bénéficie de subventions gouvernementales.
En 2008 et 2009, dans le cadre du partenariat de Citéos avec l’ESTP, des jeunes ingénieurs de première année ont été reçus à l’Académie VINCI Energies pour découvrir les métiers de la marque Citéos. Les étudiants ont pu faire des exercices pratiques sur la plate-forme dédiée aux métiers de la lumière.
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